O Sindicato dos Professores Municipais de Santa Maria (Sinprosm) atualizou o levantamento sobre a falta de profissionais nas escolas da rede pública municipal. A pesquisa, realizada a partir de informações fornecidas por 68, das 87 instituições de ensino e relatos da categoria, aponta a ausência de pelo menos 476 professores, estagiários e monitores essenciais para o funcionamento adequado das escolas.

De acordo com o levantamento, faltam hoje:

19 professores regentes (responsáveis pela condução de turmas);

110 professores de hora-atividade (que garantem o direito ao planejamento pedagógico);

189 monitores escolares (fundamentais para o cuidado e a inclusão de estudantes);

158 estagiários (apoio importante no cotidiano escolar da Educação Infantil).

A carência de profissionais impacta diretamente na sobrecarga de trabalho dos educadores e compromete a qualidade do atendimento às crianças e adolescentes da rede municipal.

“Os números são alarmantes e escancaram a falta de planejamento da atual gestão. Não há como falar em qualidade da educação sem garantir equipes completas nas escolas. Além da ausência de profissionais, falta diálogo da prefeitura com quem vive o dia a dia das escolas“, afirma Celma Pietczak, coordenadora de Comunicação e Formação Sindical do Sinprosm.

O Sinprosm reforça que seguirá pressionando a administração municipal para que as contratações sejam realizadas de forma urgente, evitando que o direito à educação de qualidade continue sendo prejudicado.

O levantamento também reforça a mobilização da categoria, que, em estado de greve, reivindica melhores condições de trabalho e respeito aos direitos conquistados. “O déficit de profissionais é mais um motivo para reforçarmos nossa luta coletiva“, conclui a coordenação sindical.

Texto: Rodrigo Ricordi